跨国深谈← 返回←Imad Touil

① 他说过的话

8 条

归根结底，你会发现你组织里所有的 know-how 实际上都存在于 Skills 层面。
So at the end of the day, we’ll find all of your know-how is actually at the skills level.
—— Imad Touil · [06:41]

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如果你的 Skills 没有正确的结构，那你就不真正拥有一个确定性的工作流。
And if you don’t have the right structure of your skills, then you’re not really having a deterministic workflow.
—— Imad Touil · [06:45]

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这让你组织内的 know-how 变得可执行、可移植、而且便宜。
This makes your know-how in your organization executable, portable, and cheap.
—— Imad Touil · [09:52]

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然而，如果我们不治理 Skills，我们将开始创造一类全新的技术债务。
However, if we don’t govern skills, we will start creating a new class of technical debts.
—— Imad Touil · [11:21]

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而这一切实际上都围绕着治理来展开。这就是技术停止解决问题的地方，对吧？
And then all of this is actually played around a governance. And this is where technology stops solving the problem, right?
—— Imad Touil · [14:46]

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如果你自动启动这台机器，其影响将远超今天，因为这会变成在没有治理机制的情况下维持自动演进的技能——而治理机制才是真正为你的组织设置护栏的东西。
If you automatically start this machine, the impacts will be way more than it is today because what I shared earlier is gonna be just maintaining auto-evolving skills without that governance in place that actually put the guardrails for your organization.
—— Imad Touil · [19:48]

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如果你不做测试，不确保针对任务、也针对不断推出的最新模型去维护和验证你的技能，那么质量就会随时间开始退化。
If you don’t test and make sure that you’re maintaining and you’re validating your skills, not against your task, but also against the latest models that comes, right, then the quality starts degrading over time.
—— Imad Touil · [11:43]

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如果我们没有关于该法规的技能，那就意味着有人在反复 vibe coding，试图弄清楚到底该怎么引导智能体把它正确地实现出来，对吧？
If we don’t have a skill about the regulation, that is someone is vibe coding back and forth and trying to figure out exactly how to steer the agent to implement it properly, right?
—— Imad Touil · [16:26]

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② 出现在这些集

1 集

• 《AI 原生组织如何运行在 Skills 之上》 — 作为嘉宾

③ 他谈到的

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技能 · 编码智能体 · 工作流 · harness · MCP · 子智能体 · 上下文窗口 · 微服务 · 渐进式披露 · 提示词注入

④ 也在聊「智能体」的人